datum odgovora: 19.01.2025
Prvih 42 dana bolovanja naknadu obično isplaćuje poslodavac, a nakon toga Hrvatski zavod za zdravstveno osiguranje (HZZO), ali se isplate i obračun obavljaju kroz sustav poslodavca. Visina naknade ovisi o propisanim postotcima i trajanju bolovanja. Minimalan iznos ne smije biti manji od zakonski određenog, a mogu vrijediti drugačiji uvjeti kod ozljede na radu i profesionalne bolesti.