Što mora obavezno sadržavati ugovor o radu?
- 09.01.2025
Nema odgovora
Želio bih znati osnovne elemente koje ugovor o radu mora imati da bi bio valjan, poput plaće, radnog vremena, opisa posla i sl.
Ako tvrtka planira otpustiti više od 20 radnika, zanima me mora li provesti neku posebnu proceduru.
Kolektivni višak radnika podliježe posebnim pravilima Zakona o radu. Poslodavac mora izraditi plan zbrinjavanja viška, savjetovati se s radničkim vijećem ili sindikatima, obavijestiti HZZ i izraditi program zbrinjavanja (otpremnine, prekvalifikacija i dr.). Bez poštovanja te procedure, otkazi se mogu smatrati nezakonitima.
Ova stranica koristi datoteke za personaliziranje sadržaja i promotivnih poruka, prikupljanje analitike i druge svrhe. Možete se upoznati s našim politika kolačića. Ako pristanete na upotrebu datoteka s brojem, kliknite "Prihvati".