Kako se obavlja otkaz ugovora o radu, je li to element ugovornog prava ili radnog prava? - Odvjetnici-hr.com
  • Početna
  • Pitanja
  • Kako se obavlja otkaz ugovora o radu, je li to element ugovornog prava ili radnog prava?

Kako se obavlja otkaz ugovora o radu, je li to element ugovornog prava ili radnog prava?

Nema odgovora

Pitanje

0
0
7

15.11.2024

Pitam se je li pravo na otkaz ugovoreno ili je to strogo uređeno Zakonom o radu.

Odgovor 17.11.2024
datum odgovora: 17.11.2024

Iako je ugovor o radu dio obveznopravnih ugovora, otkaz je strogo uređen Zakonom o radu (specifični razlozi, obveza otkaznog roka, zabrana otkaza trudnicama...). Ne može se dogovorom ograničiti radnikovo pravo na otkaz niti poslodavac smije skratiti zakonski rok. Dakle, radno pravo nadjačava klasična obvezna pravila o slobodi raskida ugovora.

Slična pitanja

Ništetnost ugovora sklopljenog pod prijetnjom

1 odgovor
08.08.2026
Prisilili su me da potpišem ugovor o prijenosu poslovnog udjela u našoj obiteljskoj tvrtki u Zagrebu mom bratu, jer mi je prijetio da će inače javno objaviti kompromitirajuće informacije o meni koje bi uništile moj brak i profesionalni ugled, iako te informacije nisu bile ni istinite. Potpisao sam ugovor pod tim pritiskom prije godinu dana. Mogu li sada, nakon toliko vremena, tražiti poništaj tog ugovora?
Čitaj dalje
0
0
8
Prikaži sve