datum odgovora: 08.11.2024
ZTD ne zabranjuje radniku da sjedi u nadzornom odboru, ali to je rijetko jer postoji sukob interesa – nadzorni odbor kontrolira upravu i, neizravno, zapošljavanje i radne uvjete. Ipak, ako statut ne brani, moguće je. Češće je da radnici imaju svog predstavnika u nadzornom odboru (ako je predviđeno kolektivnim ugovorom ili zakonom). Treba paziti da radnik-nadzornik ima neovisnost procjene. U praksi, odabir radnika za nadzorničku ulogu nije tipičan, no nije ni protuzakonit, osim ako nije drugačije propisano internim aktima društva.