Odvjetnici-hr.com 
Je li dopušteno u ugovoru o radu ugovoriti zabranu natjecanja nakon prestanka rada?
- 11.01.2025
Nema odgovora
Poslodavac želi da potpišem klauzulu o nekonkuriranju. Zanima me koliko dugo to smije trajati i dobivam li za to naknadu.
Što se smatra diskriminacijom na radnom mjestu i kako se radnik može zaštititi?
Nema odgovoraPitam se kako se definiraju oblici diskriminacije vezano uz zapošljavanje, plaću, napredovanje ili otkaz te koja tijela pružaju zaštitu.
datum odgovora: 22.12.2024
Diskriminacija je svako stavljanje u nepovoljniji položaj radnika na temelju spola, dobi, vjere, nacionalnosti, seksualne orijentacije i drugih zaštićenih osnova. Zakon o radu i Zakon o suzbijanju diskriminacije zabranjuju takve radnje. Zaštita se traži podnošenjem prigovora poslodavcu, inspektoratu rada, pravobraniteljima (npr. za ravnopravnost spolova) ili pokretanjem sudskog spora radi zaštite prava.
Odaberite grad u nastavku da biste prešli na odvjetnike na tu temu:
- Split
- Rijeka
- Zadar
- Osijek
- Varaždin
- Šibenik
- Dubrovnik
- Slavonski Brod
- Karlovac
- Čakovec
- Vinkovci
- Sisak
- Bjelovar
- Koprivnica
- Sesvete
- Rovinj
- Trogir
- Makarska
- Požega
- Opatija
- Vukovar
- Labin
- Samobor
- Virovitica
- Ogulin
- Zaprešić
- Supetar
- Imotski
- Županja
- Crikvenica
- Križevci
- Kutina
- Jastrebarsko
- Metković
- Pazin
- Zabok
- Sinj
- Solin
- Garešnica
Похожие вопросы
Kako poslodavac i radnik mogu dogovoriti plaću u bruto ili neto iznosu?
- 11.11.2024
Nema odgovora
Dogovaram uvjete s poslodavcem i ne znam je li obveza navesti bruto ili neto plaću u ugovoru.
Kakva je razlika između redovitog otkaza i izvanrednog otkaza?
- 26.12.2024
Nema odgovora
Htjela bih znati pod kojim se uvjetima poslodavac ili radnik mogu odlučiti na redoviti otkaz, a kada je u pitanju izvanredni i što to znači za otkazne rokove.
Može li radnik dati otkaz bez navođenja razloga?
- 09.12.2024
Nema odgovora
Razmišljam o otkazu jer imam bolju ponudu, a nisam siguran moram li poslodavcu obrazlagati razloge odlaska.
Kako poslodavac rješava višak radnika u slučaju kolektivnog otpuštanja?
- 24.12.2024
Nema odgovora
Ako tvrtka planira otpustiti više od 20 radnika, zanima me mora li provesti neku posebnu proceduru.
Koliko traje porodiljni i roditeljski dopust te tko ga isplaćuje?
- 03.11.2024
Nema odgovora
Zanima me kolika je duljina dopusta za majku nakon rođenja djeteta i može li otac koristiti dio tog dopusta.
Kako se definiraju i dokazuju prekršaji radne discipline?
- 26.11.2024
Nema odgovora
Ako me poslodavac optuži za nesuradnju ili nepoštovanje hijerarhije, mora li imati jasne dokaze ili odluku nekog tijela?
Može li poslodavac snimati radnike video nadzorom?
- 15.11.2024
Nema odgovora
Vidim kamere u uredima, pa me zanima postoje li pravna ograničenja i mora li poslodavac obavijestiti radnike o nadzoru.
Kako zakon štiti maloljetnike u radnom odnosu?
- 05.11.2024
Nema odgovora
Pitam se smije li osoba mlađa od 18 godina raditi noću ili prekovremeno i što poslodavac mora osigurati.
