Odvjetnici-hr.com 
Koja je razlika između klasičnog radnog odnosa i studentskog rada?
- 09.11.2024
Nema odgovora
Moj sin studira i radi preko student-servisa, pa me zanima zašto nema prava na godišnji i bolovanje.
Kakva je procedura za bolovanje zbog profesionalne bolesti ili ozljede na radu?
Nema odgovoraAko nastradam na poslu ili dobijem bolest povezana s uvjetima rada, imam li posebna prava na naknadu?
datum odgovora: 05.11.2024
Radnik mora odmah prijaviti ozljedu na radu poslodavcu koji izrađuje odgovarajuće zapisnike i obavještava HZZO. Ako se potvrdi da se radi o profesionalnoj bolesti ili ozljedi na radu, naknada plaće je viša nego kod običnog bolovanja i HZZO snosi teret troškova od prvog dana. Radnik može imati i pravo na dodatnu odštetu ako je poslodavac propustio osigurati sigurnost i zaštitu zdravlja.
Odaberite grad u nastavku da biste prešli na odvjetnike na tu temu:
- Split
- Rijeka
- Zadar
- Osijek
- Varaždin
- Šibenik
- Dubrovnik
- Slavonski Brod
- Karlovac
- Čakovec
- Vinkovci
- Sisak
- Bjelovar
- Koprivnica
- Sesvete
- Rovinj
- Trogir
- Makarska
- Požega
- Opatija
- Vukovar
- Labin
- Samobor
- Virovitica
- Ogulin
- Supetar
- Zaprešić
- Imotski
- Županja
- Crikvenica
- Križevci
- Kutina
- Jastrebarsko
- Metković
- Pazin
- Zabok
- Sinj
- Solin
- Garešnica
Похожие вопросы
Kako se određuje naknada štete kad radnik prouzroči štetu poslodavcu?
- 31.10.2024
Nema odgovora
Ako radnik nehotično ošteti opremu, je li obvezan platiti pun iznos ili postoje ograničenja?
Može li se radnicima umanjiti plaća zbog disciplinskih mjera?
- 24.11.2024
Nema odgovora
Zanima me je li zakonito da poslodavac iz plaće odbije iznos kao kaznu za radnu pogrešku.
Može li radnik dati otkaz bez navođenja razloga?
- 09.12.2024
Nema odgovora
Razmišljam o otkazu jer imam bolju ponudu, a nisam siguran moram li poslodavcu obrazlagati razloge odlaska.
Mogu li poslodavci sami donositi pravilnik o radu?
- 10.11.2024
Nema odgovora
Interesira me je li pravilnik o radu obvezan i moraju li radnici pristati na sve što piše u njemu.
Kako se štite radnici od mobbinga i uznemiravanja?
- 09.11.2024
Nema odgovora
Zanima me postoje li mehanizmi kojima radnik može prijaviti psihičko zlostavljanje na radnom mjestu i kakve su sankcije za poslodavca.
Može li radnik istodobno primati mirovinu i raditi na puno radno vrijeme?
- 12.11.2024
Nema odgovora
Moj otac je umirovljenik, pa se pitam smije li i dalje raditi s punim radnim vremenom bez gubitka mirovine.
Kakva je razlika između redovitog otkaza i izvanrednog otkaza?
- 26.12.2024
Nema odgovora
Htjela bih znati pod kojim se uvjetima poslodavac ili radnik mogu odlučiti na redoviti otkaz, a kada je u pitanju izvanredni i što to znači za otkazne rokove.
Kako se uređuje rad od kuće ili rad na daljinu?
- 17.12.2024
Nema odgovora
U novije vrijeme sve je više remote poslova. Zanima me trebam li neki dodatni ugovor i tko snosi troškove opreme?
