Može li se radni odnos ugovoriti za nepuno radno vrijeme i kakvi su uvjeti?

U novije vrijeme sve je više remote poslova. Zanima me trebam li neki dodatni ugovor i tko snosi troškove opreme?

Moj otac je umirovljenik, pa se pitam smije li i dalje raditi s punim radnim vremenom bez gubitka mirovine.

Čuo sam da se ugovor na određeno često produžuje, pa me zanima smije li to trajati u nedogled ili postoji granica.

Zanima me postoje li mehanizmi kojima radnik može prijaviti psihičko zlostavljanje na radnom mjestu i kakve su sankcije za poslodavca.

Bolujem od ozbiljne autoimune bolesti i na bolovanju sam već tri mjeseca, a poslodavac mi je isplaćivao naknadu plaće prvih 42 dana, no nakon toga tvrdi da više nije njegova obveza isplata i da se moram sama obratiti HZZO-u. Ne razumijem zašto poslodavac odjednom prestaje s isplatom i kako funkcionira ovaj prijelaz odgovornosti za isplatu naknade plaće tijekom duljeg bolovanja.

Volio bih znati čemu služe sindikati, kako se učlaniti, te mogu li sindikati pregovarati s poslodavcem u moje ime.

Pitam se mogu li se radnici slobodno udruživati u sindikat ili baviti politikom izvan radnog vremena, a da to poslodavac ne sankcionira.

Pitam se kakva je procedura za najavu i provođenje štrajka, smijemo li samo prestati raditi kad god hoćemo.

Često se čujem da neki ljudi rade, a nemaju potpisan ugovor. Zanima me je li to zakonito i kakve su posljedice za poslodavca.